Lowongan CPNS 2014: Kemendikbud Buka 5.500 Lowongan, Ini Formasinya

SEFASnet,..

Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud) Republik Indonesia telah resmi membuka pendaftaran CPNS 2014. Kemendikbud merupaka salah satu kementerian yang membuka penerimaan CPNS paling banyak setelah Kementerian Keuangan. Tercatat total ada 5.500 posisi dibuka untuk penerimaan calon pegawai tahun 2014 ini.

Untuk informasi lengkap mengenai penerimaan CPNS kemendikbud bisa dilihat di situs penerimaan CPNS Kemenedikbud yang beralamaykan di http://cpns.kemdikbud.go.id/index-2.html.
Sementara itu untuk formasinya sendiri, dibagi ke dalam sekitar 133 instansi di bawah naungan Kemendikbud yang membuka lowongan penerimaan CPNS yang terdiri dari unit kerja P
erguruan Tiggi Negeri sampai Unit Pelaksana Teknis.

Seperti yang tercantum dalam situs resmi penerimaan CPNS Kemendikbud, dari 5.500 lowongan, pendaftaran dibuka bagi pelamar umum untuk mengisi kebutuhan tenaga sebagai berikut:

• 3992 formasi untuk kelompok jabatan dosen pada 108 unit kerja Perguruan Tinggi Negeri;
• 169 formasi kelompok jabatan paramedis pada 10 unit kerja Perguruan Tinggi Negeri;
• 719 formasi kelompok jabatan tenaga administrasi/teknisi pada 55 unit kerja Perguruan Tinggi Negeri;
• 659 formasi kelompok jabatan tenaga administrasi/teknisi pada 10 unit kerja di lingkungan unit utama Kemdikbud dan 71 unit kerja Unit Pelaksana Teknis (UPT);
• 130 formasi kelompok jabatan tenaga administrasi/teknisi pada 10 unit kerja Kopertis.
• 260 formasi dosen dipekerjakan (dpk) pada 14 unit kerja Kopertis.

Sementara itu, beberapa informasi penting terkait penerimaan CPNS Kemendikbud tahun 2014 sebagai berikut.

1. Informasi mengenai unit kerja dan rincian formasinya dapat dilihat pada alamat website http://cpns.kemdikbud.go.id atau website unit kerja masing-masing.
2. Khusus untuk formasi di lingkungan unit utama Kemdikbud, pelamar dapat mendaftar maksimal 3 (tiga) lowongan formasi, dengan ketentuan:
3. Lowongan-lowongan yang dilamar tersedia pada unit utama Kemdikbud
4. Lowongan-lowongan yang dilamar memiliki nama jabatan yang sama
5. Lowongan-lowongan yang dilamar mensyaratkan jenjang dan kualifikasi pendidikan yang sama
6. Urutan pilihan menyatakan urutan prioritas lamaran
7.  Proses seleksi dilaksanakan dalam 3 (tiga) tahap berikut:
8. Tes Kompetensi Dasar (TKD) dilaksanakan bagi semua pelamar yang memenuhi persyaratan tata cara pendaftaran. Tes dilaksanakan menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT), dengan cakupan materi meliputi Test Wawasan Kebangsaan, Test Inteligensia Umum dan Test Karakteristik Pribadi.
9. Seleksi administrasi dilakukan bagi pelamar yang telah dinyatakan memenuhi persyaratan (MP) pada Tes Kompetensi Dasar (TKD).
10. Tes Kompetensi Bidang (TKB) dilaksanakan bagi pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi. Metode tes dan cakupan materi  akan ditentukan oleh masing-masing unit kerja yang dituju.
11. Untuk mengikuti setiap tahapan dalam seluruh proses penerimaan CPNS di lingkungan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan tahun 2014. PELAMAR TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN. Pelamar dimohon tidak terpancing oleh tawaran dari oknum/pihak manapun yang mengaku dapat membantu yang bersangkutan dapat diterima sebagai CPNS Kemdikbud.